3PTS人力资源管理模式
图书信息
书名：3PTS人力资源管理模式作者：许景宏
包装：平装
开本：16
全文字数：142000
出版社：中国财富出版社
出版时间：2016-11-01
图书简介
本书以“3PTS人力资源管理模式”为主线，介绍了人资管理的各个方面，包括对人员的选、育、用、留的支持性工作，组织学习环境的营造、制度建设、团队建设等。通过解构3PTS，详细解释了应需而成的职位、薪酬与绩效，以及绩效管理不得不说的三个要点，从管理人才向经营人才迈进的3个阶段，以及创造高绩效背后的秘密。此书对于提高人力资源管理效率、改进管理理念具有一定的参考价值。
推荐理由
本书介绍了3PTS人力资源管理模式，逐步深入解析了职位、薪酬、绩效管理、人才经营等方面的内容，非常具有参考价值。对于想要提升人资管理效率，改善管理理念的企业工作者和管理人员来说是一本不能错过的好书。该书不仅深入浅出地介绍了3PTS模式，还通过实际案例，方便读者深入了解人资管理中的各个方面，是一本值得一读的好书。
