汉哲管理论丛·人力资源四维审计HRA4：改善人力资源管理的绝佳利器
图书信息
书名：汉哲管理论丛·人力资源四维审计HRA4：改善人力资源管理的绝佳利器作者：段磊,荆泽峰,孙超
包装：平装
开本：16
页数：331页
全文字数：340000
出版社：中国发展出版社
出版时间：2014-01-01
图书简介
本书作为汉哲管理论丛系列之一，完美地结合了哲学智慧和管理实践，提供了一套系统化的管理评审工具HRA4，帮助读者全面、科学地评估所在组织的人力资源管理状况，并且从人才满足度、战略匹配度、业务完备度、管理专业度四个维度深入探讨了如何改善人力资源管理。本书不仅提供了丰富的理论和案例，还包含了各种实用工具和方法，是一本实用性与理论性兼备的人力资源管理著作。
推荐理由
本书是一本系统化、全面、科学的人力资源管理评审工具，为读者提供了一系列实用性工具和方法，并从多个维度深入探讨了如何改善人力资源管理。对于任何企事业单位的管理者和人力资源专业人士来说，都是一本不可或缺的权威指南。
