人力资源成本管控
图书信息
书名：人力资源成本管控作者：任康磊
包装：平装
开本：16
出版社：人民邮电出版社
出版时间：2019-07-01
图书简介
该书共分为10章，从如何认识和分析人力成本、在顶层设计、机构岗位、灵活用工、招聘选拔、培训发展、薪酬绩效、借力用人、人才保留、法律风险等多个层面阐述了人力资源成本的管控之道。许多人会认为人力资源部是一个只会花钱的部门，本书则着重说明，人力资源成本管理可以创造巨大的经济价值。此外，书中还涉及“非全日制用工”、“劳务派遣”、“劳务外包”、“学生用工”、“委托代理”和“承包经营”等内容，具有很高的实用性。
推荐理由
该书的写作风格表现出作者深入浅出的特点，详细阐述了人力资源成本管控的方法论和实操经验，为管理者及HR提供了一本指导实践的必备读物。对于人力资源管理从业人员、企业管理者、高校人力资源管理专业学生以及其他对人力资源管理工作感兴趣的人员，都是一本不可错过的实用读物。
