基于不同产业劳动报酬差异的研究
图书信息
书名：基于不同产业劳动报酬差异的研究作者：丁梓楠
包装：平装
开本：16
页数：200页
全文字数：251000
出版社：经济管理出版社
出版时间：2010-1
图书简介
《基于不同产业劳动报酬差异的研究》从不同角度分析了我国劳动报酬的差异问题。首先对不同产业之间，不同要素密集型行业，垄断和非垄断行业之间的城镇平均劳动报酬和劳动报酬比重差异进行了分析，总结了基于不同产业劳动报酬及其差异的变化特点和规律。其次，按照不同产业分类方法对平均劳动报酬和劳动报酬比重的决定因素进行了定量和定性的分析，以公平和效率为出发点，从理论和实践上将其主要归结为劳动力市场分割因素、收入分配制度改革因素、人力资本因素和产业结构升级因素。最后，在实证计量模型预测的基础上，提出相应的提高初次分配中各产业劳动报酬、缩小劳动报酬差异的政策建议。该书对解决我国现阶段行业收入分配不公的问题具有重要指导意义。
推荐理由
该书详细分析了我国不同产业之间劳动报酬的差异问题，并从多个角度提出了相应政策建议，对于解决我国现阶段行业收入分配不公的问题具有积极的意义。此书对于经济学、社会学、人力资源管理等专业人士及相关学科研究者具有重要价值，也适合广大对我国收入分配问题感兴趣的读者阅读。