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人力资源数据分析:人工智能时代的人力资源管理

更新时间: 2024年10月09日 访问量: 933次
图书分类 : 人力资源管理
人力资源数据分析:人工智能时代的人力资源管理

图书信息

书名:人力资源数据分析:人工智能时代的人力资源管理
作者:[英]伯纳德·马尔,Bernard Marr,胡明 黄心璇 周桂芳
包装:精装
开本:32
出版社:机械工业出版社
出版时间:2019-03-01

图书简介

本书通过深入研究机器学习、深度学习和人工智能等方面,将数据驱动型人力资源管理的演化过程展示出来,同时详细介绍了如何识别最有效的数据来源和如何将数据转化为切实可见的洞察力。此外,本书还包含了针对数据隐私、透明度和安全等问题的解决方案,以及如何使用大数据来提升员工敬业度和提高员工安全和健康水平等方面的内容。对于正在寻求高绩效的组织和人力资源专业人士而言,本书必读。

推荐理由

本书是一本非常实用的指南,通过掌握数据的能力来提升人力资源管理水平,为现实生活中的人力资源实践工作提供了诸多可迁移的工具。同时,本书也介绍了大数据、人工智能和物联网等工具在人力资源领域的应用,将能够帮助读者更好地了解人力资源管理的趋势和未来发展方向,为组织和员工的发展带来更多的价值。

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