劳动关系转型与雇佣模式变革
图书信息
书名：劳动关系转型与雇佣模式变革作者：陈玉明
包装：精装
开本：32
全文字数：260
出版社：中国工人出版社
出版时间：2020-05-01
图书简介
本书通过八章对劳动关系转型与雇佣模式变革进行深入探讨。优秀章介绍雇佣格局演变和环境变迁中的影响，并对相关概念进行区分。第二章主要分析欧美和日本等主要发达国家的雇佣格局演变。第三章重点研究中国雇佣格局的多元化发展和国别比较。第四章分析劳动关系系统中的雇佣决定机制和中国劳动关系系统中的雇佣决定机制。第五章界定和分类了新型雇佣模式，并分析新型雇佣模式的结构特征和形态。第六章探讨企业调整雇佣模式的内在动力和基于动因的雇佣模式选择机制。第七章分析多元雇佣模式中的员工行为和实施效果。第八章进行了多元雇佣模式中员工行为机制的实证研究。该书对劳动关系与人力资源管理从多个角度进行探讨，有利于读者了解企业雇佣模式选择的内在机理，以及多元雇佣模式对员工行为的影响。
推荐理由
本书覆盖了多个领域的内容，理论视角和实证研究相结合，详细阐述了劳动关系和雇佣模式的变革，以及企业选择雇佣模式内在机理及多元雇佣模式对员工行为的影响。该书对于企业和个人了解并适应当前就业形势，掌握构建和谐劳动关系的重要意义。
