塑造伯乐：从新手到人力总监
图书信息
书名：塑造伯乐：从新手到人力总监作者：吴东
包装：平装
开本：16
出版社：当代中国出版社
出版时间：2020-01-01
图书简介
互联网时代改变了世界，同时也改变了人力结构和企业管理方式。互联网时代下的人才呈现出两个特点：一、交流更加频繁；二、凸显个人价值。坚持九大版块科学管理，坚持科学选人、用人、育人、留人。借助互联网思维，解决人力资本问题。
互联网时代下，人力资本大于财力资本，人力资本等生产力。要做好人力资源规划、制定科学的薪酬制度和激励机制，深化感情基础，实现双方共赢，从而提升企业人力资本价值。
本书分为十章，分别从传统行业人力资本管理和新发展、互联网时代人力资本管理九大板块以及实现共赢的角度介绍了人力资本管理的方方面面。作者为读者详解了科学选人、用人、育人和留人的方法，并提供了适用于互联网时代的人才管理方法。此外，书中还阐明了各类组织架构、招聘体系、培训、薪酬体系、心理契约和情感沟通等方面的知识与实践，旨在帮助读者用人、留人和成为伯乐的过程，实现人力资本价值提升。
推荐理由
本书详细介绍了互联网时代下的人力资本管理方式和人才管理方法，提供了科学的选人、用人、育人和留人的方法，具有一定的实用性和参考价值，适合企业管理人员和人力资源从业者阅读。通过本书的学习和应用，读者可以应对互联网时代快速变革的挑战，提高企业的人力资本价值，让企业更好地发展。
