人力资源管理文案
图书信息
书名：人力资源管理文案作者：宋湛
包装：平装
开本：16
页数：395页
全文字数：640000
出版社：首都经济贸易大学出版社
出版时间：2008-6
图书简介
《人力资源管理文案》正是以人力资源管理文案的写作层面的基本要求和规范为主要内容，以大量的示例和案例为参照，辅助读者完成人力资源管理文案的写作。本书分为八章，包括人力资源管理文案的基本知识、人力资源计划文案、工作分析与职位评价、人力资源招聘工作文案、职业发展文案、绩效考核文案、薪酬管理文案和人员培训文案。每章内容都详细阐述了每个文种的使用要求和书写格式，每个部分都有一定的要求和标准，本书为读者提供了一套规范的人力资源管理文案系统。本书不仅可供各大专院校作为教材使用，也可供从事相关工作的人员作为参考用书使用。
推荐理由
《人力资源管理文案》是一本非常实用的书籍，能够帮助读者掌握人力资源管理文案的写作要求和规范，提高信息表达的能力，并且系统化的介绍了人力资源管理文案的各个方面，非常适合人力资源相关专业学生和从事人力资源管理工作的人员。在当今竞争激烈的职场环境中，高效的人力资源管理文案能够帮助企业更好的管理和发展员工，在实现自身价值的同时提高企业的竞争力。因此，强烈推荐本书给关注人力资源管理的读者，相信你们一定会从中学到很多有用的知识和经验。
