人力资源管理案例集（人力资源管理系列）
图书信息
书名：人力资源管理案例集（人力资源管理系列）作者：胡孝德
包装：平装
开本：16
出版社：浙江大学出版社
出版时间：2014-09-01
图书简介
人力资源管理是每个组织都必须要面对的问题，如何有效地管理人力资源，从而提高组织的效率和竞争力，是一个需要不断探索和实践的过程。《人力资源管理案例集》以本土化组织的管理实践为案例，结合了人力资源管理的八大核心模块，包括人力资源规划、岗位管理、招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理和职业生涯管理，为读者提供了丰富的思考和分析案例。本书案例前面设置了该部分核心概念，案例后面则提供了案例思考题，方便读者对案例进行分析和讨论。本书不仅适用于大学本科生在学习人力资源管理时使用，也可供企业管理专业研究生、MBA学生在相关课程中使用。
推荐理由
《人力资源管理案例集》是一本非常实用的人力资源管理类图书，书中的案例均为本土化组织的实际管理案例，能够帮助读者更好地理解和掌握人力资源管理的知识和技能。本书还提供了丰富的案例思考题，可以帮助读者更好地学习和掌握管理实务知识。无论是大学生还是企业从业人员，都可以从本书中获得许多有价值的信息和经验。推荐此书，希望大家能够借此进一步提高自身的管理能力和素养。