人力资源管理
图书信息
书名：人力资源管理作者：邓国取
包装：平装
页数：298页
全文字数：484000
出版社：南京大学出版社
出版时间：2007-8
图书简介
《人力资源管理》是一本按照人力资源管理的逻辑过程进行编写的综合教材。全书共计十一章，涵盖了人力资源管理的主要方面，包括人力资源规划、工作分析与设计、招聘与辞退管理、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、职业生涯管理、劳动关系与社会保险、人力资源风险管理和全球人力资源管理新趋势等内容。较好地体现了当前新的实用知识。同时教材不仅强调了宏观知识，也重点涉及了微观操作方法，让理论与实践相结合。
本教材可以作为高等院校经管专业本科生、MBA、研究生教材，以及企业培训教材。教材以干货为主，系统性、全面性、实用性都很强，能够为读者提供实现自我提升、拓展职业视野、提高人力资源管理能力等方面的帮助。
推荐理由
该教材系统、全面、实用，能够为读者提供实现自我提升、拓展职业视野、提高人力资源管理能力等方面的帮助。可作为高等院校经管专业本科生、MBA和研究生的教材，也是企业培训中的优秀教材。对于想要从事人力资源管理相关岗位的求职者以及想要进一步提高人力资源管理能力的管理人员来说，都是一本不可多得的好书。