中国式绩效考核（操作版）
图书信息
书名：中国式绩效考核（操作版）作者：李泽尧
包装：平装
开本：16
页数：208页
出版社：广东省出版集团
出版时间：2011-1
图书简介
《中国式绩效考核（操作版）》是一本致力于解决企业中高层绩效管理问题的实战指南。本书通过李泽尧语录全面阐述了绩效考核的重要性，同时提供了一系列方法和技巧，包括如何做好分配、解决激励问题、达成目标、聚焦过程和结果等。书中详细介绍了绩效管理的基本概念，以及如何实施企业绩效考核规划和导入，针对绩效考核中存在的难点和问题提供了实际的解决方案和案例运用。对于企业中管理层和想要学习绩效考核的人来说，本书都是一个非常有价值的参考资料。
推荐理由
这本书针对企业中高层实际问题提供了实用的解决方法和技巧，能够帮助管理者更好地实施绩效考核和提升企业绩效。无论是正在进行绩效考核的企业，还是想要提高管理能力的人员，都可以从本书中获得很大的收益。
