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人才使用这样做才有效——升级你的用人能力,让人才愿意主动创造价值

更新时间: 2024年10月13日 访问量: 963次
图书分类 : 人力资源管理
人才使用这样做才有效——升级你的用人能力,让人才愿意主动创造价值

图书信息

书名:人才使用这样做才有效——升级你的用人能力,让人才愿意主动创造价值
作者:董超,朱燕,丁路遥
包装:平装
开本:16
页数:256页
全文字数:200000
出版社:中国经济出版社
出版时间:2021-4-1

图书简介

本书以三个角度为主线,共九章,详细阐述如何有效使用人才。首先,要把员工放对位置,善于分析职位特点和员工性格,并以“产品营销”思维定位员工,给予合适的权利和自由发挥的空间。其次,不应过于注重资历和职位,用人不拘一格,可以疑人也要用,要敢于任用比自己强的人。最后,激励是使用人才的关键,包括培训、授权放权、沟通和竞争等方面。本书内容详实,适合企业经理、人事主管和普通员工阅读。

推荐理由

如果你正在面临用人的难题,不知道怎样提高用人效果,那么这本书可能会给你启发。书中提供了很多实用的方法和案例,能帮助企业更好地管理人才,提高员工的主动性和积极性。不仅如此,这本书适合不同层次的管理人员和普通员工阅读,能够认识到不同的用人策略和方法,使员工更加有动力,企业更加有效率。