精明招聘:赢得竞争优势
图书信息
书名：精明招聘:赢得竞争优势作者：《哈佛管理前沿》,《哈佛管理通讯》编辑组,王彦敏,李国东
包装：平装
开本：16
页数：179页
出版社：商务印书馆
出版时间：2008-2
图书简介
精明招聘可以使您的公司获得更大的优势，从而获得有智慧的，天才管理者的美誉。本书提供了砺炼面试技巧，为职位找到恰当人选的有效战略方法。全书由四个部分组成，分别是砺炼你的面试技巧、评估求职者的文化适应性、选择合适的人才群体以及利用互联网招聘。其中内容涉及如何招到既聪明又符合公司文化的人，如何发掘利用优秀的人才资源，如何有效地选择和管理顾问，以及如何从网上征才并从在线招聘中获益。本书简洁易懂，提供的管理见解和方法可以帮助读者取得立竿见影的管理效果。
推荐理由
本书是一本关于招聘的有效指导手册，包括砺炼面试技巧、评估求职者的文化适应性、选择合适的人才群体和利用互联网招聘等四个部分。商务印书馆－哈佛商学院出版公司的合作，为本书提供了优质的内容保障。作为全球知名的管理期刊，《哈佛管理前沿》和《哈佛管理通讯》也为本书提供了不少有效的招聘策略和指导方法。如果您在招聘中遇到了困难，那么这本书一定能够帮助您突破难关，找到恰当人选，提高管理效率。