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现代企业人力资源价值计量研究

更新时间: 2024年10月05日 访问量: 965次
图书分类 : 人力资源管理
现代企业人力资源价值计量研究

图书信息

书名:现代企业人力资源价值计量研究
作者:刘大为
包装:平装
开本:32
出版社:中国社会科学出版社
出版时间:2009-10-01

图书简介

《现代企业人力资源价值计量研究》一书深入研究了人力资源的计量问题,涵盖广义与狭义的计量理解,并提出了未来人力资源价值计量的新理论和方法。其中,对人力资源价值的期权性质进行了分析和论述,提供了实物期权化计量方法,并构建了企业人力资源价值期权计量模型。通过实证研究,阐明了人力资源价值计量对企业经营的重要意义,并提出了一系列建议,如要建立法律法规,建立完善的人力资源市场等等。对于企业管理者、人力资源从业者以及管理学研究者,都具有一定的指导和启发作用。

推荐理由

本书对人力资源价值计量进行了深入的研究,提供了新的理论和方法,并提出了大量建议。让读者深入了解企业人力资源的价值计量,对企业经营具有重要意义。