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奖与罚,管理的杠杆效应

更新时间: 2024年10月06日 访问量: 983次
图书分类 : 人力资源管理
奖与罚,管理的杠杆效应

图书信息

书名:奖与罚,管理的杠杆效应
作者:孙科炎
包装:平装
开本:16
出版社:中国电力出版社
出版时间:2014-01-01

图书简介

《奖与罚,管理的杠杆效应》从员工的心理主线着手,分别以动机、惯性、强化、压力、信念、情绪、认同感、竞争贯穿了七个章节,层层递进地分析在管理过程中管理者奖励与惩罚的注意要点,并贯彻了大量心理定律,渗透分析,帮助管理者读懂员工心理,用正确的形式实施奖惩。本书语言通俗易懂,实用性强,适用面广泛,是一本非常有价值的管理类读物。

推荐理由

本书从员工的心理主线着手,逐步分析管理者奖励与惩罚该注意的要点,具有较高的可阅读性和实用性,适合广大企业管理人员、人力资源工作者、培训师、管理咨询师使用。本书能够帮助读者更好地理解员工心理,用正确的形式实施奖惩。