岗位管理与人岗匹配（第2版）
图书信息
书名：岗位管理与人岗匹配（第2版）作者：康丽,赵永乐
包装：平装-胶订
开本：16
页数：340页
全文字数：382000
出版社：中国电力出版社
出版时间：2019-04-01
图书简介
《岗位管理与人岗匹配（第2版）》本书共10章，主要围绕岗位管理与人岗匹配的主要环节层层展开，每章开篇引导案例，明确学习目标和学习导航。体系新，注重实践，语言平实，直观明了。本书重点阐述岗位分析与设计、岗位评价与岗位体系构建、员工素质评估、员工配置与入岗等内容，详细介绍了各个步骤的方法和指标体系。配有丰富的自测题和案例，以帮助读者巩固理解和提高应用技能。
推荐理由
《岗位管理与人岗匹配（第2版）》是一本人力资源管理方面的好书，内容全面、深入、系统，适合在校生和从业人员使用。作者在书中充分体现实战应用和案例教学，能够培养读者实际操作能力和发现式学习能力，希望读者在阅读此书的过程中能够掌握实用的知识和方法，提升自己的工作能力和竞争力。
