酒店业人力资源战略管理
图书信息
书名：酒店业人力资源战略管理作者：多里·丹尼森（Dori.Finley.Dennison）[美]梅尔文·韦伯（Melvin.R.Weber）
包装：平装
开本：16
出版社：广东旅游出版社
出版时间：2019-08-01
图书简介
《酒店业人力资源战略管理》是一本以酒店业为背景的人力资源管理专业教材，内容详实。作者在本书中提出了HRBP的理论框架和内容，将人力资源作为业务伙伴理念，开启了酒店业人力资源管理新的理论框架与内容。本书主要分为三个部分，优秀部分论述了战略性人力资源管理的必要性，第二部分涉及传统酒店业人力资源管理的主要职能，包括工作分析、人力资源规划、招募与选拔、绩效管理、薪酬管理等；第三部分重点对基于战略伙伴关系角度的人力资源管理者的必备工作技能进行分析。每章开始有与其内容相关的情境性案例与背景介绍，课后有检查学习效果的讨论问题和实践应用练习，内容论述可读性、可操作性强。
推荐理由
《酒店业人力资源战略管理》是一本以酒店业为背景的人力资源管理专业教材，详实地论述了从战略性到传统酒店业人力资源管理方面的知识。书中不仅讲解了理论知识，还提供了实践案例和讨论问题，有助于读者快速掌握和应用相关知识。适合大学酒店管理专业学生和人力资源管理实际工作者使用。