人力资源战略管理
图书信息
书名：人力资源战略管理作者：李中斌
包装：平装
开本：16
出版社：中国社会科学出版社
出版时间：2008-11-01
图书简介
对于一本管理学的经典教材，《人力资源战略管理》表现出了深入浅出的特点。本书首先全面阐述人力资源战略管理的内容、理论和主体，同时分析研究了国际企业和公共部门的人力资源战略管理。而后，本书通过讲解组织变革、结构设计和人力资源规划等方面来详尽介绍如何运作人力资源战略管理。特别是在人力资源管理信息系统的应用方面，本书给出了很多真实案例和实践经验。总体来说，本书内容丰富、覆盖面广，对于管理学专业的学生尤其是相关研究者，都具有很高的参考价值。
推荐理由
本书是人力资源领域的经典教材，它深入系统地介绍了人力资源战略管理的相关理论和实践，图表生动形象，给人深刻的印象。作为学习和研究人力资源战略管理的读者，我们不仅可以从中了解到组织变革、结构设计、人力资源规划等方面的理论知识，也可以获得一些实践经验。此书推荐给那些想要了解人力资源管理的初学者和职场人士，以及管理学专业的研究者。
