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21世纪工商管理硕士〈MBA〉规范教材核心课程:人力资源管理与开发

更新时间: 2024年10月04日 访问量: 985次
图书分类 : 研究生教材
21世纪工商管理硕士〈MBA〉规范教材核心课程:人力资源管理与开发

图书信息

书名:21世纪工商管理硕士〈MBA〉规范教材核心课程:人力资源管理与开发
作者:马新建
包装:简裝本
开本:16
页数:503页
出版社:石油工业出版社
出版时间:2003-1

图书简介

《人力资源管理与开发》的特点是,注重人力资源管理与开发基本概念、基本理论、基本技能的有机结合,在构建完整、清晰的理论体系的同时,强化了人力资源管理方法技能的实用性和操作练习,突出了理论思辩与企业管理实务的联系互动;力求使学习者在系统地掌握人力资源管理与开发理论知识的基础上,分析和研究国内外的实务案例,思考和研讨学以致用的精选论题,从中运用和掌握人力资源管理与开发的基本原理、方法和技能;着重促进学习者实事求是、随机制宜地处理有关问题的能力提高。该书内容覆盖了人力资源管理与开发的方方面面,包括人力资源战略、规划、招聘、培训、绩效评估、薪酬管理等内容。是一本很好的人力资源管理与开发实用书籍。

推荐理由

该书内容全面,有助于学习者理解人力资源管理与开发的基本概念、理论和技能。同时,书中也强调实际操作和企业管理实务的联系,是一本真正有用的人力资源管理与开发教材。如果您对人力资源管理与开发感兴趣或从事相关工作,这本书绝对是您不可错过的实用读物。