人际沟通与谈判
图书信息
书名：人际沟通与谈判作者：李家龙
包装：简裝本
开本：16
页数：436页
全文字数：563000
出版社：立信会计出版社
出版时间：2005-1
图书简介
《人际沟通与谈判》中作者以其独到的见解论述了人生的三大商数与成功的关系，阐释了一个人的成功并不完全取决于智力、情绪、性格的某个单项指标是否高超，而是取决于各单项素质之间的组合与匹配，即取决于智商与情商有机结合。同时告诉读者，一个人的成功离不开对时机的正确把握、不懈的努力、不断地完善自我和不停地向所选目标的奋进。除此之外，《人际沟通与谈判》还较为系统地介绍了从智商到成功之间起着重要作用的人际沟通原理、过程以及语言和非语言沟通的特征，介绍了情境沟通的策略和技巧。本书的特点是论述新颖，内容系统，逻辑性强，内容与结构的安排独特，便于阅读、理解和查阅，同时一书以专著形式整合了心理学、组织行为学、管理是学、沟能学、谈判理论、人际关系理论、人力资源管理和沟通管理等等。
推荐理由
推荐理由：本书特色突出，系统阐述了人际沟通与谈判的重要理论和实用技巧，以其新颖、系统、逻辑性强等特点，使读者能够更好地了解、掌握和运用沟通和谈判技能，提升自己的管理素质和实战能力。对于从事商业管理的人员、管理实践者、职场新人、人际关系研究者等都是一本值得阅读的经典著作。