成为变革领导者
图书信息
书名：成为变革领导者作者：谢丽尔·克兰,Cheryl Cran
包装：平装
页数：208页
出版社：中国人民大学出版社
出版时间：2020-11
图书简介
《变革领导艺术》是一本面向领导力发展的书籍，编写者提出了如何成为一名真正的变革领导者，这对组织中个人和团队的成员进行了全面的提升。本书分为了11个全面的章节，探索提高人类大脑的运转速度，如何改进你的重点问题，进行身体/思想的连接；如何配置一个团队、提高生产力、与你的团队沟通，以及更多。在成为变革领导者的过程中，你所面临的挑战往往来自自身的思维模式和过往的（成功）经验。要想成为一名真正的变革领导者，你需要做到：◎ 弄清楚作为变革领导者的优势和有待发展的领域；◎ 通过30 天、60 天和 90 天的个人计划，进一步提升自己的无意识领导能力；◎ 提升你的领导力运行系统，将所有的人员、系统、产品、客户都视为一个有机整体，重新设计、重新创建和重组整个系统；◎ 尽可能把所有利益相关者纳入新的愿景和方向中；◎ 以开放的心态面对未来，拥抱变革，正视危机，并从中汲取能量，使变革成为组织的资产。
推荐理由
本书为领导者提出了大量思考问题的丰富并且现实的范例，通过提升领导力系统的方法，全面提升个体和团队成员的能力。特别是通过11个章节详细地介绍了变革领导者的推动转型的方法以及如何帮助他人成为驱动转型的变革领导者。本书融合了突破性变革的理论和实践，并通过丰富的例子对变革领导者的要求进行了深入而生动的阐释。无论你是一个组织的领导者，还是一个普通的员工，读本书都会对你的职业和生活带来巨大收获。