生态人力资源管理研究
图书信息
书名：生态人力资源管理研究作者：田书芹,王东强
包装：平装
开本：32
全文字数：188000
出版社：电子科技大学出版社
出版时间：2011-02-01
图书简介
《生态人力资源管理研究》以当前人力资源管理的整体态势和现实困境为出发点，比较分析人力资源管理系统和生态系统的共通性，揭示了它们在内涵、组成、结构、功能、调控及研究方法等方面的相似之处。作者使用隐喻研究、质性研究、系统分析等科学研究方法，从生态学的视角审视传统人力资源管理模块，并提出了创新性的理论观点，回应了前沿问题和重大现实问题。该书不仅提供了新的视野、新的逻辑和新的方法，还为企业人力资源管理和雇主品牌塑造的决策提供智力支持和现实参考。
推荐理由
《生态人力资源管理研究》是一本创新性的管理类图书，旨在为企业人力资源管理和雇主品牌塑造的决策提供新的视野、新的逻辑和新的方法。该书的作者使用了隐喻研究、质性研究、系统分析等先进的研究方法，从生态学角度审视传统人力资源管理模块，并提出了创新性的理论观点，回应了前沿问题和重大现实问题。因此，我强烈推荐这本书给所有有兴趣了解人力资源管理和雇主品牌塑造的读者，尤其是那些想要掌握创新性的理论观点和新方法的人。此书对于企业决策者、人力资源管理者、商学院学生和研究者来说都是不可或缺的参考书。
