80后管理者如何当
图书信息
书名：80后管理者如何当作者：田先
包装：平装
开本：16
页数：208页
出版社：中国财富出版社
出版时间：2013-3
图书简介
《80后管理者如何当》详细介绍了80后管理者所面临的机遇和挑战，旨在为80后管理者提供一盏指引前进道路的明灯。作为一代曾经被称为“垮掉的一代”“缺乏责任心的一代”，80后已经成为了企业管理层的实践者，越来越多的80后正在获得成功。但是，80后管理者们仍面临着挑战，包括缺乏实战经验、个人影响力不够、团队管理能力不足等问题。本书带领读者学会承担，培养事业心和责任感；收敛个性，克服感性和冲动。同时，书中还介绍了80后管理者如何向上向下管理，与不同类型的领导配合共舞，有效支持领导以及管理不同年龄段的员工。通过本书学习，读者可以更好地掌握自我管理、向上向下管理的技巧，助力职场发展。
推荐理由
《80后管理者如何当》详细介绍了80后管理者的优缺点及面临的挑战，帮助读者掌握自我管理、向上管理和向下管理的技巧，对于80后管理者以及想要了解如何在职场发展的读者来说，这本书是一本必读的职场管理书籍。无论是80后管理者应对挑战，还是其他职场人士想要提升自己的管理能力，都可以从中获得启发和帮助。书中不仅展现了现代企业管理的新趋势，更是给职场人士提供了一份职业成长和成功的经验谱系。
