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管理者如何有效激励与高效管理

更新时间: 2024年10月05日 访问量: 825次
图书分类 : 企业管理与培训
管理者如何有效激励与高效管理

图书信息

书名:管理者如何有效激励与高效管理
作者:长虹
包装:平装
开本:16
出版社:时事出版社
出版时间:2016-06-01

图书简介

新时代的管理者,需要拥有全新的管理思路和方式。本书从激励和管理两个角度入手,深入探讨了有效激励和高效管理的原理和途径。优秀章介绍了表扬下属的方法和技巧,第二章讲述了以目标提升员工的热情,第三章重视员工培训和提升整体素质,第四章强调沟通是有效激励的基础,第五章讲述了如何授权激励员工的积极性,第六章分析了竞争是有效激励手段,第七章则讲述了如何给予优厚的物质激励,第八章则强调以榜样激励员工的发展,第九、十、十一章分别探讨了深入了解下属需求、实施情感诱导和管理者自身素质的提升,最后三章讲述了制度与纪律、恩威并济和人才培养的重要性。通过全面剖析有效激励和高效管理的内涵,本书为管理者提供了全新的思路和方式,提高了管理水平,有助于实现经营目标。

推荐理由

本书是一本值得推荐的管理书籍。有效激励和高效管理是企业取得成功的关键之一,本书深入研究了激励和管理之间的关系,提出了多种激励方式和方法,为管理者提供了全方位的思路和方案。本书内容重点,系统性强,不仅涵盖了表扬、目标、培训、沟通、授权、竞争、物质激励、榜样、需求、情感、制度、纪律、恩威、人才等多个方面,而且每一章都详细介绍了具体的方法和实践案例,非常适合从管理入门到高级管理人员的学习和研究。如果你想拥有全面而深入的管理知识,提高管理效率和水平,那么这本书绝对是你不可错过的佳作。