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多元视角下的团队学习

更新时间: 2024年10月07日 访问量: 812次
图书分类 : 企业管理与培训
多元视角下的团队学习

图书信息

书名:多元视角下的团队学习
作者:吴铁钧
包装:平装
开本:16
全文字数:304000
出版社:苏州大学出版社
出版时间:2020-09-01

图书简介

在现代社会工作中,团队学习是非常重要的,因为它能促进员工间的沟通及合作,提高团队效能。《多元视角下的团队学习》这本书就是教授团队学习的知识的。该书的优秀章到第二章主要介绍了团队的概念及其在研究领域的历史,以及团队学习的特征、功能和影响因素,为后续章节的分析与解释奠定了基础。第三章到第六章则分别从不同的视角,例如互动视角、涌现视角、创新视角、合作偏好视角及社会心理学视角分析团队学习。这些不同的视角能够全面地展示团队学习的过程及涉及到的复杂因素,并使读者深入理解团队学习的过程以及如何提高团队效能。

推荐理由

该书适用于正在学习或工作于团队管理、团队开发或教育行业的人员。此外,该书不仅讲解了团队学习的基本概念,而且通过多元视角的分析,探究了团队学习的内在机制,对于团队的建设和发展具有重要的指导作用。

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