组织学习·信息素养·创造力：知识型企业员工职业发展要素研究
图书信息
书名：组织学习·信息素养·创造力：知识型企业员工职业发展要素研究作者：高伯任
包装：平装
开本：16
全文字数：281000
出版社：华中科技大学出版社
出版时间：2020-07-01
图书简介
本书通过深入探讨组织学习、员工信息素养、员工创造力、个人知识分享和个人主动性等变量关系，构建了知识型员工的职业发展要素模型。在分析组织学习与职业发展的关系以及信息素养与创造力的作用机制的基础上，提出了知识型企业员工职业发展的策略和建议。本书涵盖了广泛而深入的研究范围，从信息素养标准到企业转型，从组织学习到员工创造力，为职业发展提供了全面的支持和指导。
推荐理由
本书是一本深入探讨企业转型与员工职业发展的优秀研究成果，旨在帮助企业管理者了解员工的信息素养、创造力和个人主动性，促进企业组织学习和职业发展。本书分析了企业转型中知识型员工的重要作用，提出了知识型员工职业发展的策略和建议，对企业管理者和人力资源专业人员都具有很大的参考和借鉴意义。推荐给企业管理者、人力资源专业人员、知识型员工及相关从业者。