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股权激励、风险承担与创新绩效研究

更新时间: 2024年10月01日 访问量: 890次
图书分类 : 企业管理与培训
股权激励、风险承担与创新绩效研究

图书信息

书名:股权激励、风险承担与创新绩效研究
作者:刘华
包装:平装
开本:16
全文字数:182000
出版社:中国社会科学出版社
出版时间:2018-10-01

图书简介

创新是国家经济发展的原动力,企业作为创新主体,创新绩效为宏观经济增长奠定坚实基础。然而,创新具有风险,企业进行创新并获取创新绩效需要相应风险承担水平。基于股权的激励是提高企业风险承担并提升创新绩效的手段。本书探讨了股权激励与风险承担、风险承担与创新绩效以及股权激励对两者关系的作用。通过理论分析和实证研究,提供了企业创新战略、激励制度安排方面的理论和依据。

推荐理由

该书是一本商业管理类的著作,研究了企业创新、风险承担、股权激励三者之间的关系。通过理论分析和实证研究,提供了一些可信的策略和措施,可供企业在制定创新战略和风险管理策略以及制定激励计划时参考。阅读本书将能帮助企业从微观层面了解创新的重要性,通过股权激励措施提高员工风险承担能力,促进企业创新活动,提升企业绩效。