华为组织运营方法论
图书信息
书名：华为组织运营方法论作者：易生俊,孙科柳,王杰
包装：精装
开本：16
页数：336页
出版社：中国人民大学出版社
出版时间：2017-3-1
图书简介
组织运营是企业成功的关键，是决定企业生存与发展的要素之一。华为的组织运营方法可以说是中国企业管理的一张名片，它的有效性已经得到华为巨大的成功所证明。华为的组织运营模式是一套适用于17万人的本土经营智慧。为了满足市场需求，华为的组织流程变革以业务为驱动，从一线往回梳理，尽量减少平台部门，精简人员，减轻协调量，从而使华为的组织运营水平获得质的提升。本书以华为的组织运营方法为主线，系统地介绍了华为组织运营的理念和方法论，包括战略与价值、业务驱动、文化牵引、制度与治理、能力与效率、成长与变革等六个方面。本书涵盖面较广，全面、系统，通俗易懂，具有很高的实用性和可操作性。
推荐理由
本书是一本内容详实、实用性高的管理学工具书，推荐给所有从事企业管理的人员，尤其是想提升企业组织运营水平的管理者和企业家。华为的组织运营方法论是中国企业管理和发展的一张名片，其成功经验和科学理念对中国企业乃至世界各地的企业，都有着极其重要的借鉴意义。本书是企业管理者提升组织运营水平、实现组织效率提升、打造高效组织的必备指南。
