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阴阳五行学说与医院绩效管理

更新时间: 2024年10月14日 访问量: 994次
图书分类 : 医院管理
阴阳五行学说与医院绩效管理

图书信息

书名:阴阳五行学说与医院绩效管理
作者:张久田,张英
包装:平装
开本:16
页数:155页
全文字数:180000
出版社:广东人民出版社
出版时间:2010-10

图书简介

本书结合中医药学中的阴阳五行学说,介绍了医院经营管理中的阴阳五行思维,并将其作为建立医院绩效管理模型的基础。从员工、顾客、质量、文化、制度、财务、执行力等七个维度,详细阐述了医院绩效考核的指标体系和构建方法。此书结构合理、逻辑清晰,可操作性强,是一本深入浅出、具有实用性和可读性的医院管理图书。

推荐理由

本书是景惠医院管理书系中的一部,是一本理论新颖、可操作性强、可读性强的医院管理图书,深受医院管理者欢迎。该书以阴阳五行学说为基础,将其应用于医院绩效管理中,通过七个维度的考核指标体系,帮助医院管理者更好地构建绩效管理模型,达到事物生化不息的动态平衡。推荐给广大医院管理者和研究人员阅读,必将在医院管理中起到积极的指导和帮助作用。

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