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公共服务中的情绪劳动(公共行政与公共管理经典译丛)

更新时间: 2024年10月12日 访问量: 871次
图书分类 : 公共管理
公共服务中的情绪劳动(公共行政与公共管理经典译丛)

图书信息

书名:公共服务中的情绪劳动(公共行政与公共管理经典译丛)
作者:玛丽·E·盖伊,梅雷迪思·A·纽曼,周文霞,孙霄雪,陈文静
包装:平装
开本:16
页数:180页
出版社:中国人民大学出版社
出版时间:2014-5

图书简介

公共部门的工作需要面对面的公开交流,这便是情绪劳动。本书通过大量的访谈及调查数据为基础,深入探讨了公共服务中的情绪劳动。情绪劳动虽难以量化和测量,但对于完成公共部门的工作重要不可或缺。本书详细阐述了情绪劳动在关爱、公共行政理论与实践、公民满意度、倦怠与收益等方面的作用,并对情绪劳动的不平等待遇、现状和未来发展趋势进行了全面讨论。 读完本书,您将更深入地了解公共服务中的情绪劳动,这对提高服务质量和工作效率,提高员工满意度具有积极作用。

推荐理由

作为一本全面介绍情绪劳动在公共服务中作用的著作,本书通过大量实践案例和访谈数据,深刻揭示了情绪劳动在公共服务领域中的价值,同时也告诉我们情绪劳动的甜与苦。对于在公共服务领域工作的职业人士,本书将帮助您更好地理解和应对情绪劳动,提高工作质量和效率;对于其他人群来说,本书也将对您的工作和生活有所启示,值得一读。

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