公务员考试主观性试题命制与研究
图书信息
书名：公务员考试主观性试题命制与研究作者：李葱葱
包装：平装
开本：16
出版社：中国劳动社会保障出版社
出版时间：2019-04-01
图书简介
全书共十章，前四章探讨公务员考试主观题在选拔竞争性能力考试中的应用，重点分析知识型考试和能力型考试主观题命制的规律和特点。后六章聚焦于公务员考试主观题命制的理论与实践，分析命题技术要点和评估标准，为命题者提供参考和借鉴。本书是一本内容丰富、具有实用性的考试命题教材，值得考生和命题者阅读学习。
推荐理由
本书从公务员考试主观性试题命制的角度出发，深入研究了命题过程中的技术要点和评估标准，为考生和命题者提供了有力的指导和参考。对于正在备考公务员考试的考生，本书可以帮助他们更好地理解和应对主观性试题；对于担任公务员考试命题工作的教师和命题者，本书可以提供借鉴和启示，更好地完成命题工作。因此，我向广大考生、教师和命题者强烈推荐本书。