管理说服力与影响力指南（中英文对照）
图书信息
书名：管理说服力与影响力指南（中英文对照）作者：托马斯,顾园
包装：平装
页数：102页
出版社：清华大学出版社
出版时间：2004-9
图书简介
《管理说服力与影响力指南》是一本面向想要提高在商务场合中说服力和影响力的读者的实用指南。本书详细介绍了吸引和激发他人兴趣、建立工作关系、赢得依从和认同等技巧。其中，优秀章教授读者如何使用缜密的构思、举出论据和提升逻辑思考水平；第二章提供了强化信息逻辑性的方法和避免理论颠倒的技巧；第三章介绍了如何分析和了解沟通对象、问出正确的问题；第四章则介绍了如何增强可信度；第五章阐述了组织成员地位的分析方法；第六章探讨了如何针对不同文化环境增强说服力。该书则通过中英文对照的方式，方便读者的学习。
推荐理由
《管理说服力与影响力指南（中英文对照）》是为想要在商业管理领域加强自己的说服力和影响力的读者准备的。无论你是初入行业或者是职场资深者，这本书都能帮助你理清思路，增强沟通技巧，提高自己的影响力。不管你是和下属打交道还是与顾客沟通，通过本书的学习，你一定会有所收获，让自己在职场上更加出色。
