价值共生 数字化时代的组织管理 陈春花管理系列 图书
图书信息
书名：价值共生 数字化时代的组织管理 陈春花管理系列 图书作者：陈春花
页数：276页
出版社：人民邮电出版社
出版时间：2021-5
图书简介
陈春花教授通过十年数字化组织管理研究与实践，从个人和企业两个角度，详细梳理数字化时代企业管理和个人成长之道。本书分为数字化及其对组织的影响、新个体、新“组织”、新价值、新知识五部分，全面剖析数字化对组织管理产生的影响和变革。在数字化时代，组织的形态发生了根本性变化，企业需要在数字化浪潮中寻找新的价值来源，创造出全新的价值共生组织形态。同时，书中也给身处数字化时代的职场人提供了详细的职业规划解决方案，通过对数字化时代的管理的解读，让读者认知到数字化时代超级个体，所需的基础能力。本书还针对数字化转型的困难，从工作环境、组织和目标3个方向，对企业管理者提出了切实可行的解决方案和更好的把握数字化转变的4个关键节点。本书是一本深入研究数字化时代的管理真问题，并提出切实可执行性的解决方案的好书。
推荐理由
作为一名管理类图书，本书探讨了数字化时代下企业管理和个人成长之道。通过对数字化时代的管理的解读、个人职业规划的详细阐述、企业管理者应该如何把握数字化转变的关键节点等内容，本书为职场人员、企业管理者和数字化时代相关的研究人员提供了很好的管理理念和思想。现在数字化大行其道，企业需要寻找新的价值来源，才能真正做到价值共生。这本书对于想要在数字化时代潮流中把握客观趋势的读者来说是一本必读的好书。
