经济新常态下的人力资源管理变革 2016年全国人才与人事研究主题征文获奖作品集
图书信息
书名：经济新常态下的人力资源管理变革 2016年全国人才与人事研究主题征文获奖作品集作者：中国人事科学研究院
包装：平装
开本：16
页数：422页
出版社：中国人事出版社
出版时间：2017-03-01
图书简介
《经济新常态下的人力资源管理变革》囊括了多篇获奖论文，提出了海外高层次人才队伍建设、青年创业公共服务体系、退役军人创业就业服务等热点问题。全书鲜明的特点在于明确聚焦2016年人事人才热点话题，围绕部中心工作，创新人事人才理论，为建立有中国特色的人才制度服务。其中，作者针对不同问题，提出创新性的研究方法和研究成果，对人力资源管理领域有很好的指导意义。
推荐理由
本书是一本关于人力资源管理领域的专业著作，提供了大量最新的理论探讨和实践经验，对求职者、人事从业者和企业经营管理者都具有较高的指导意义。该书简明清晰，内容丰富，涉及面广，可以帮助读者更好地了解和掌握人力资源管理的基础知识和实践技能，特别是在经济新常态下，如何面对人力资源管理的新变革，更加适应和把握更高效的人才资源，也有良好的参考价值。
