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劳动关系法律调整中的刑事责任问题研究

更新时间: 2024年10月08日 访问量: 819次
劳动关系法律调整中的刑事责任问题研究

图书信息

书名:劳动关系法律调整中的刑事责任问题研究
作者:孙燕山
包装:平装
开本:16
页数:259页
全文字数:225000
出版社:中国人民公安大学出版社
出版时间:2011-1

图书简介

本书系统阐述了劳动关系法律调整中的刑事责任问题,分为六章,全面深入的剖析劳动权利的刑事保护问题,以及国内外劳动法规中的刑事责任条款。在探讨刑事责任的设立原则时,本书提出劳动关系中特有的刑事责任原则,如管理规范原则、谨慎谈判原则等,着力于揭示劳动关系法律调整中的刑事责任设定。作者还评述了国际劳工组织在促进世界各国法律调整劳动关系中的作用,以及国外劳动立法中的刑事责任评述及我国劳动权利刑法保护立法完善。本书不仅是对于劳动法律调整中的刑事责任问题的系统性研究,同时也对我国未来劳动领域的立法提出重要参考。

推荐理由

本书详细分析了劳动法律调整中的刑事责任问题,作者通过对国内外劳动法规中的刑事责任条款进行梳理分析,系统阐述了劳动法律调整中的刑事责任问题。同时本书提出了劳动关系中特有的刑事责任原则,如管理规范原则、谨慎谈判原则等,具有较强的创新性和实用性。对于研究劳动法律以及相关刑事责任问题的学者、专业人员以及广大读者都具有很高价值,是一本值得推荐的劳动法律著作。