绩效评估兵法：企业主管绩效评估万用手册
图书信息
书名：绩效评估兵法：企业主管绩效评估万用手册作者：郑瀛川
包装：简裝本
开本：32
页数：290页
全文字数：250000
出版社：厦门大学出版社
出版时间：2006-7
图书简介
《绩效评估兵法：企业主管绩效评估万用手册》是一本集绩效评估与经营管理于一体的综合性手册，旨在帮助企业主管了解绩效评估在人力资源管理中的重要作用，全面介绍常用的绩效评估方法，详细阐述规划、执行与应用要领，并给出丰富的实际案例和图表，帮助读者掌握实操技能。此外，书中还着重介绍了作为重要手段的绩效面谈及其运用实例，以及评估者训练、差异分析与调整、绩效评估与薪酬奖励制度结合等方面的知识。全书章节鲜明、内容清晰详尽，对于企业主管及人力资源管理人员来说是一本非常实用的手册。
推荐理由
推荐理由：每个企业都需要进行绩效评估，而本书作为一本现代绩效管理领域的经典专著，凝结了作者多年的实践经验和理论研究成果，内容详实全面、实用性强，对于想要了解绩效评估在人力资源管理中的应用、掌握绩效管理技能的企业主管及人力资源管理人员来说具有很高的参考价值和实用意义，值得一读。
