威科法律译丛1：英国劳动法与劳资关系
图书信息
书名：威科法律译丛1：英国劳动法与劳资关系作者：史蒂芬·哈迪,陈融
包装：平装
开本：16
页数：428页
出版社：商务印书馆
出版时间：2012-8
图书简介
《威科法律译丛1：英国劳动法与劳资关系》全面介绍了不列颠劳动法以及处理劳资关系的政策导向。作者史蒂芬·哈迪博士担任英国产业与劳资部顾问，也是欧洲著名的劳动法、雇佣法专家。本书从国际比较劳动法的视角，追溯了不列颠劳资关系政策与法的历史演进，阐释了英国劳动法的特点，以及在劳资关系调整中的独特成就。突出反映于英国具有专门的政府机构、特有的劳资纠纷诉讼体制，以及丰富的成文制定法体系。本书具体内容上探讨了个人雇佣关系中的劳动者类型、雇佣合同条款的渊源、雇主与雇员的权利义务、工作时间和休假、报酬与福利、职位保障等内容，尤其是关于工会自由、雇主协会的组织及运行、职工参与企业管理的民主机制，以及集体谈判等，深入华丽。
推荐理由
本书全面介绍了英国劳动法的历史演进、政策导向和劳资关系调整成就。对于中国完善集体劳动关系的法制构建具有诸多借鉴价值，适合学法律和劳动关系管理的读者阅读。