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女性党政领导人才开发对策 以江苏省为例

更新时间: 2024年10月07日 访问量: 935次
图书分类 : 人才学
女性党政领导人才开发对策 以江苏省为例

图书信息

书名:女性党政领导人才开发对策 以江苏省为例
作者:张捷,时云
包装:平装
开本:16
全文字数:150000
出版社:南京大学出版社
出版时间:2015-07-01

图书简介

《女性党政领导人才开发对策 以江苏省为例》重点研究江苏省的女性党政领导人才发展现状,在SWOT分析的基础上,引入胜任力素质模型提出了女性党政领导人才的发展需求,同时提出了相关的管理策略。该书填补了国内妇女理论以及公共行政管理理论的空白,对政策制定和管理实践提供了决策参考。

推荐理由

本书以江苏省为例通过研究女性党政领导人才发展现状、SWOT分析以及胜任力素质模型引入来提出相关管理策略,为管理实践提供决策参考。同时该书对国内妇女理论以及公共行政管理理论进行了填补,是一本值得推荐的重要研究成果。